中国经济社会发展统计数据库
关于应对当前经济形势稳定劳动关系的指导意见                     CAJ格式文件下载   PDF格式文件下载
【条目主要内容】
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  • 人力资源
  • 工资拖欠
  • 经济性
  • 高度重视

【条目出处】 2010.《中国发展报告》 >>四 政策信息篇>>人口与民生>>关于应对当前经济形势稳定劳动关系的指导意见.第430页
【本年鉴指标解释条目】
【历年相同条目】 [1].关于应对当前经济形势稳定劳动关系的指导意见.2010.《中国发展报告》.人口与民生
【同栏目条目】 [1].国务院关于做好当前经济形势下就业工作的通知
[2].国务院关于开展第六次全国人口普查的通知
[3].2009年1月24日卫生部关于印发2009年卫生工作要点的通知 2009年卫生工作要点
[4].2009年2月6日卫生部办公厅关于印发2009年农村卫生工作要点的通知 2009年农村卫生工作要点
[5].关于应对当前经济形势稳定劳动关系的指导意见
[6].关于2009年度实施“村村通电话”工程推进“信息下乡”活动的意见
【其他地区同主题条目】 浙江省 新疆维吾尔自治区 四川省 陕西省 山西省 山东省 全国范围 宁夏回族自治区 辽宁省 江西省 江苏省 吉林省 湖南省 湖北省 黑龙江省 河南省 河北省 海南省 贵州省 广东省
[1].2—26 离开本单位仍保留劳动关系职工年末人数 二 人口和劳动工资>>2-26 离开本单位仍保留劳动关系职工年末人数 1999,《绍兴统计年鉴》,74
[2].2—27 城镇以上单位离开本单位仍保留劳动关系职工年末人数 二 人口和劳动工资>>2-27 城镇以上单位离开本单位仍保留劳动关系职工年末人数 2003,《绍兴统计年鉴》,90
[3].2—26 离开本单位仍保留劳动关系职工年末人数 二 人口和劳动工资>>2-26 离开本单位仍保留劳动关系职工年末人数 2001,《绍兴统计年鉴》,82
[4].离开本单位仍保留劳动关系的职工 11 劳动工资、劳保福利、待业人员>>主要指标解释>>离开本单位仍保留劳动关系的职工 2002,《宁波统计年鉴》,352
[5].2—26 离开本单位仍保留劳动关系职工年末人数 二 人口和劳动工资>>2-26 离开本单位仍保留劳动关系职工年末人数 2000,《绍兴市统计年鉴》,83