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深化企业三项制度配套改革                     CAJ格式文件下载   PDF格式文件下载
【条目主要内容】
  • 沈阳市
  • 用工制度改革
  • 全员劳动合同制
  • 三项制度改革
  • 配套改革
  • 集体所有制企业
  • 岗位技能工资
  • 富余人员
  • 劳动关系
  • 保险制度改革
  • 工资总额管理
  • 实行
  • 累计
  • 工资基数
  • 启动
  • 深化
  • 技能工资制
  • 企业职工
  • 工资增长机制
  • 取消
【条目出处】 1994.《沈阳年鉴》 >>社会·生活>>劳动工资>>深化企业三项制度配套改革.第432-433页
【本年鉴指标解释条目】
【历年相同条目】 [1].深化企业三项制度配套改革.1994.《沈阳年鉴》.劳动工资
【同栏目条目】 [1].职工队伍状况
[2].职工工资增长情况
[3].深化企业三项制度配套改革
[4].社会保险制度改革
[5].继续推行岗位技能工资制
[6].强化企业工资管理的宏观调控
[7].外资企业劳动管理
[8].劳动争议调解与仲裁
[9].完善职业介绍体系
[10].扩大失业保险覆盖面
【其他地区同主题条目】 全国范围 辽宁省 黑龙江省 河北省 甘肃省 福建省 北京市
[1].6—6 各地区国有企业全员劳动合同制后富余人员情况 六、中国要素市场>>6-6 各地区国有企业全员劳动合同制后富余人员情况 1994，《中国市场统计年鉴》，193
[2].提升城市品位 建设美好家园 2000，《中国城市发展报告》，310-315