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人事教育
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【条目主要内容】
综合柜员
人事教育
清收
担任
培养复合型人才
年轻干部
分配制度改革
岗位津贴制
员工管理
网点
柜面服务
计件工资
年终考核
制度保障
疲劳感
中层干部
公开招聘
干部年轻化
业务能力
工作业绩
【条目出处】
2004.《甘肃年鉴》 >>金融 保险>>交通银行兰州分行>>人事教育.第92-93页
【本年鉴指标解释条目】
【历年相同条目】
[1].
人事教育
.
2004.《甘肃年鉴》
.交通银行兰州分行
[2].
人事教育
.
2000.《甘肃年鉴》
.交行综述
【同栏目条目】
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[3].
人事教育
[4].
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风险资产管理
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稽核监督
[7].
综述
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公司业务
[9].
财会管理
[10].
授信管理
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2017,《甘肃发展年鉴》
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[2].
优质服务
城市规划与管理建设>>住房公积金管理>>优质服务
2014,《兰州年鉴》
,139
[3].
服务体系
财税·监管·金融·保险>>银行>>兰州银行>>服务体系
2014,《兰州年鉴》
,196
[4].
人事教育
金融 保险>>交通银行兰州分行>>人事教育
2004,《甘肃年鉴》
,92-93
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